Dans le guide ci-dessous se trouvent des exemples et des conseils pour rédiger des CV adaptés au marché actuel qui vous aideront à trouver votre prochain emploi. Vous pouvez utiliser les conseils suivants conçus pour un architecte logiciel, rédiger vous-même un CV impressionnant en quelques minutes et démarrer votre recherche d'emploi aujourd'hui.
Comme pour tout nouveau bâtiment, toute la phase de planification est réalisée par
l'architecte, la situation est la même dans le monde du logiciel.Un architecte logiciel est
l'autorité professionnelle supérieure pour tout ce qui concerne l'architecture des produits de
l'entreprise.L'architecte dispose d'une vaste connaissance de nombreuses technologies à jour,
souvent pratique et travaille horizontalement avec les équipes de développement les
différentes dans l'organisation pour différents besoins tels que - quelles technologies
utiliser, concevoir des systèmes et des composants à partir de zéro, introduire de nouveaux
outils à utiliser dans l'entreprise et plus encore.
Aujourd'hui, il y a une grande demande d'architectes expérimentés, parfois un seul travaillera dans l'organisation et parfois il y aura une équipe d'architectes. Vous devez donc vous démarquer des autres candidats et convaincre l'employeur pourquoi vous serez un choix gagnant pour l'entreprise.
En quelques minutes, nous allons vous apprendre à :
- rédiger un CV impressionnant qui se démarquera de tous les autres
- Adaptez le CV à chaque objectif et à chaque poste
- Utilisez un langage approprié pour mettre en valeur vos compétences
- Concevoir des CV créatifs et originaux
À l' aide de nos exemples de CV et de modèles de conception , nous vous aiderons à rédiger le meilleur CV et à trouver l'emploi de vos rêves.
alors commençons !
- Rédaction d'une introduction :
L'introduction est le seul endroit du CV où vous pouvez vous présenter avec vos propres mots, c'est la première partie qui attire l'attention des recruteurs et donc vous aurez envie de les impressionner à partir de ce moment.
En une à deux phrases, racontez votre expérience, vos réalisations et votre adéquation au poste. Il est recommandé de combiner les concepts des exigences du poste s'ils correspondent à votre expérience professionnelle pour augmenter vos chances de passer au niveau supérieur.
Par exemple : "Un architecte expérimenté avec plus de 12 ans d'expérience, spécialisé dans une variété de technologies côté serveur et cloud avec une connaissance approfondie du développement de systèmes rentables avec des millions d'utilisateurs. Un universitaire avec une maîtrise avec mention en informatique de l'Université de Tel Aviv (moyenne de 94 ans), un penseur créatif avec la capacité de transport, de mentorat et de relations humaines exceptionnelles. A la recherche d'un poste à temps plein dans la région de Tel Aviv."
- L'expérience professionnelle:
La section expérience de travail de votre CV est le meilleur endroit pour démontrer que vous avez les compétences et l'expérience nécessaires pour réussir dans le rôle. Cette partie fournit aux examinateurs et aux sélectionneurs d'emploi une meilleure compréhension de votre expérience antérieure sur le marché du travail et leur enseigne les défis auxquels vous avez été confrontés et les compétences que vous avez acquises dans vos emplois précédents - ce qui approfondira leur connaissance de vous et leur fournira un meilleure idée du milieu professionnel dont vous venez.
Notez dans l'ordre chronologique inverse, où vous avez travaillé et en quelles années, et pour chaque lieu de travail, listez en points les domaines de responsabilité que vous avez remplis, les compétences que vous avez mises en évidence, les réalisations que vous avez atteintes dans le cadre de votre rôle, et plus encore. Décrivez les emplois antérieurs pertinents avec des responsabilités similaires.
- Compétences:
La boîte à outils de l'architecte se compose de nombreuses technologies avec lesquelles il a acquis de l'expérience au fil des ans. Langages de programmation, systèmes d'exploitation, méthodologies de travail, documents de caractérisation, collaboration avec les équipes de développement, management...
Il est important de mettre en évidence les compétences que vous maîtrisez de la meilleure façon pour souligner à l'employeur comment vous pouvez vous intégrer dans son organisation. Il n'est pas impossible que vous ayez envie de créer plusieurs dossiers de CV, chacun étant adapté à une certaine entreprise et dans lequel vous mettrez en valeur les compétences propres à cette entreprise.
Il ne sert à rien de spécifier une liste interminable de technologies, car les employeurs se fatigueront en lisant et ne paieront pas pour scanner votre CV. Par conséquent, il est recommandé d'indiquer dans votre CV les points principaux de vos compétences, pour intéresser et intriguer l'intervieweur afin de passer à l'étape suivante. Pendant les étapes de l'entretien, il est certainement possible de détailler toute technologie avec laquelle vous avez travaillé, mais assurez-vous de garder le CV concis et précis.
- éducation:
De nos jours, dans l'industrie de la haute technologie, l'expérience professionnelle est plus importante que l'éducation formelle d'un type ou d'un autre. Cependant, il ne fait aucun doute que certains diplômes et cours peuvent augmenter vos chances d'obtenir un emploi dans une entreprise leader.
Mentionnez l'établissement d'enseignement où vous avez étudié, le cursus ou la profession, et bien sûr les sections d'excellence qui vous permettront de vous démarquer. De plus, les cours en ligne sont devenus assez courants, il est recommandé de les combiner dans la section éducation.
- Concevoir:
Personne ne s'attend à ce que votre CV ressemble à une œuvre d'art. Ce que les examinateurs attendent, c'est un document d'aspect professionnel qui correspond visuellement à votre rôle principal : modélisé, impeccablement organisé, poli et propre.
Gardez la conception propre et simple, efficace et ordonnée, afin que les lecteurs puissent facilement voir ce qu'ils obtiennent et le trouver facilement. N'oubliez pas que les gestionnaires d'embauche et les examinateurs ne passent généralement que quelques secondes à regarder les CV, alors faites en sorte que ces secondes comptent. Vous voulez une bonne impression visuelle en un coup d'œil, avant de lire le premier mot.
Bien sûr, il n'est pas nécessaire de tout recommencer à zéro, choisir l'un de nos modèles vous permettra d'obtenir exactement le résultat que vous recherchez et de créer un excellent CV qui se démarquera sans aucun doute de la concurrence.
- En conclusion, les points principaux et comment faire ressortir votre CV ?
Il y a une forte demande d'architectes logiciels expérimentés, et c'est ici que vous pouvez
vous démarquer et être accepté pour le travail que vous avez toujours voulu.
Vous avez acquis une riche expérience au fil des ans dans une variété d'entreprises et
d'organisations, de projets et de technologies, il est maintenant temps de la mettre en valeur
d'une manière agréable et claire qui soulignera à tout employeur votre aptitude à
l'organisation.
Il est important de noter comment votre contribution a aidé l'entreprise, que l'entreprise
pour laquelle vous travailliez ait été acquise, émise ou se soit développée massivement
pendant que vous y travailliez. Il ne fait aucun doute qu'un architecte logiciel joue un rôle
central dans le succès de l'entreprise, et c'est à vous de le souligner auprès des recruteurs.
Dans votre CV, vous devez parler de votre affinité et de votre amour pour le domaine, à la
fois dans le paragraphe d'introduction pour raconter de manière personnelle ce qui vous a
attiré dans le domaine en premier lieu et dans la section expérience de travail (ou dans une
section distincte si vous choisissez) où vous pouvez détailler tous les postes intéressants
que vous avez occupés et comment cela a aidé l'organisation.
Ce ne sont là que quelques-uns des points qui feront que votre CV se démarquera des autres - avec l'aide de notre outil de rédaction de CV sur resumaker.fr , vous pouvez créer un CV facilement et rapidement et être accepté par les principales entreprises du secteur. marché.
