Dans le guide ci-dessous, vous trouverez des exemples et des conseils pour la rédaction de CV adaptés au marché actuel qui vous aideront à trouver votre prochain emploi. Vous pouvez utiliser les conseils suivants conçus pour les agents de bord, rédiger vous-même un CV impressionnant en quelques minutes et commencer votre travail chercher aujourd'hui.
Attachez vos ceintures et préparez-vous à décoller ! Prochaine destination : le job de
rêve dont vous avez toujours rêvé.
Planant au-dessus des nuages, une nouvelle ville chaque nuit, des passagers intéressants et des histoires de destinations lointaines - le rôle de l'hôtesse de l'air est entouré de fantasmes romantiques sur l'aventure et le voyage. En même temps, il faut aussi garder les pieds sur terre et se rappeler que la réalité est… eh bien, un peu plus réaliste. Le travail comprend également de longues heures et des déplacements constants à travers les fuseaux horaires qui pèsent sur le corps. Et disons simplement que nettoyer le gâchis du nettoyage des toilettes des passagers et sous les sièges n'est pas si glamour non plus.
Mais du côté positif, les agents de bord traversent le pays et le monde, rencontrent de nouvelles personnes, profitent d'avantages tels que des vols gratuits et bénéficient d'horaires flexibles. Et pour un emploi qui exige au minimum un diplôme d'études secondaires, le paiement peut être assez confortable. Donc, après avoir énuméré les avantages et les inconvénients, vous êtes prêt à vous lancer dans une nouvelle carrière, n'est-ce pas ? Il y a une autre chose que vous devez savoir : être hôtesse de l'air est une profession extrêmement compétitive. Pour obtenir un entretien, vous aurez besoin d'un CV impeccable qui affiche la bonne combinaison de personnalité, de compétences en service client et de présence. Alors, comment atteindre cet équilibre et obtenir cet appel téléphonique convoité ?
En quelques minutes, nous allons vous apprendre à :
- rédiger un CV impressionnant qui se démarquera de tous les autres
- Adaptez le CV à chaque objectif et à chaque poste
- Utilisez un langage approprié pour mettre en valeur vos compétences
- Concevoir des CV créatifs et originaux
À l' aide de nos exemples de CV et de modèles de conception , nous vous aiderons à rédiger le meilleur CV et à trouver l'emploi de vos rêves.
alors commençons !
- Rédaction d'une introduction :
L'introduction est conçue pour donner aux recruteurs la version condensée de votre personnalité, de votre expérience et de vos compétences. Le poste exige que vous soyez patient, adaptable, diligent et sociable. La capacité de rester énergique et motivé pendant les longs vols et de rester calme avec les passagers - c'est ce que recherchent les employeurs. La ponctualité est ici encore plus essentielle que dans d'autres industries. Les recruteurs savent déjà que si vous soumettez un CV pour ce poste, vous aimez probablement voyager, mais si vous ne mentionnez pas toutes ces choses, vous ne serez pas précis et vous ne serez pas un candidat pertinent pour le poste. L'objectif est de concevoir une introduction qui donne une image plus unique de qui vous êtes et de vos capacités pour le poste.
Cette section apparaît en haut du CV et met en lumière vos plus grandes réalisations professionnelles, mais vous permet également de vous décrire. Peut-être que votre expérience antérieure dans l'industrie du tourisme ou votre capacité à parler trois langues est ce qui vous fait penser à vous présenter pour ce poste. Peut-être avez-vous un intérêt pour l'aviation. Ou peut-être souhaitez-vous changer de carrière dans une industrie qui fournit des services aux autres. Mentionnez dans cette section tout ce qui enflamme en vous le désir d'un poste au-delà des voyages et des personnes, utilisez-le comme carburant pour votre introduction.
L'introduction donne aux employeurs une chance de connaître votre personnalité, mais restez professionnel. Des études montrent que votre CV est susceptible d'être scanné en 5 à 8 secondes (en moyenne), alors faites en sorte que chaque seconde compte. Assurez-vous de mettre en évidence votre expérience antérieure la plus pertinente et les compétences nécessaires pour le poste, en accordant une attention particulière à la façon dont elles s'intègrent dans l'entreprise à laquelle vous postulez.
- L'expérience professionnelle:
Les recruteurs de l'entreprise qui cherchent à pourvoir le poste d'agents de bord recherchent des expériences de travail très spécifiques, alors cette section est votre arme secrète dans le cheminement vers l'emploi de vos rêves. Nous aimons tous voyager et parcourir le monde et beaucoup de gens ont le fantasme de faire partie de l'équipage d'un avion, alors les recruteurs veulent s'assurer que vous avez les compétences réelles pour assumer ce travail exigeant mais gratifiant.
Bien que les agents de bord travaillent dans les transports, leur travail chevauche dans une certaine mesure l'industrie hôtelière. On s'attend à ce que le préposé soit en mesure de fournir un service de très haut niveau, et en plus d'être responsable et capable de fonctionner sous pression. Par conséquent, l'expérience pertinente est l'expérience dans les différentes branches de services. La préférence est donnée aux endroits où le service rendu est strict, comme les hôtels de luxe, les restaurants de qualité ou les institutions officielles. Il sera également plus facile d'indiquer dans votre CV les postes dans lesquels vous avez effectué de nombreuses tâches en temps réel car ce sont aussi des compétences requises pour le personnel navigant.
De plus, comme une partie de la formation pour le cours d'hôtesse de l'air est un cours de sécurité et de secourisme, si vous avez une expérience antérieure dans les domaines que nous avons mentionnés, disons travailler comme ambulancier ou faire du bénévolat comme ambulancier.Cela indiquera également le fait que vous avez eu de nombreuses responsabilités dans le passé et peut-être même des situations d'urgence.Bien sûr, si dans le passé vous avez travaillé comme stewards aériens ou stewards au sol, cette expérience sera un avantage significatif.
- Compétences:
Si vous postulez pour un poste d'hôtesse de l'air, il y a de fortes chances que vous ayez déjà la plupart des compétences interpersonnelles nécessaires pour le poste. Ce sont les qualités innées qui vous ont probablement fait penser que vous seriez apte au poste en premier lieu - des qualités telles que la patience, la débrouillardise, la gentillesse, la convivialité et une communication efficace.
Étant donné que vous ferez face à des candidats ayant des compétences similaires, il est important non seulement d'énumérer ces compétences dans cette section, mais de démontrer comment vous les avez utilisées dans votre section expérience. Cela aidera à transmettre le message que vous pouvez mettre ces compétences en pratique. Si vous avez occupé ce poste par le passé, il est recommandé d'inclure les compétences techniques que vous utilisez quotidiennement dans l'avion, par exemple : préparation des aliments et des boissons, démonstrations de sécurité, rédaction des rapports de vol, etc.
Parmi les autres compétences qu'il est important de mettre en évidence dans le CV d'un agent de bord, citons une bonne connaissance de la langue anglaise ou d'autres langues. De plus, une bonne maîtrise d'au moins l'anglais est une condition nécessaire pour remplir le poste, donc si vous ne parlez pas couramment la langue, il peut être conseillé de renforcer votre anglais avant les examens. Au-delà de cela, essayez de mettre l'accent sur des compétences particulières qui peuvent être utiles pour une hôtesse de l'air, telles que la capacité à résister à la pression, à être capable d'effectuer plusieurs tâches en même temps, une bonne expressivité et de bonnes relations interpersonnelles.
- éducation:
Le cours de formation est la connaissance que vous utiliserez dans le poste lui-même. Contrairement à d'autres industries, la plus grande expérience éducative d'un agent de bord vient après avoir obtenu le poste. Un programme de formation en ligne dure plusieurs semaines et couvre toutes les informations nécessaires pour commencer à travailler sur le terrain. Parfois, les agents de bord doivent régulièrement mettre à jour leurs connaissances et leurs compétences sous forme de formation supplémentaire.
Alors quoi écrire dans la section éducation avant d'occuper le poste ? Votre diplôme d'études secondaires est l'exigence minimale pour être considéré comme candidat. Si vous avez obtenu un diplôme ou êtes en train de l'obtenir, cela augmentera considérablement vos chances d'obtenir un entretien. Un diplôme dans une industrie liée aux services ou dans une langue étrangère, c'est encore mieux. Enfin, si vous avez déjà travaillé comme hôtesse de l'air, il est recommandé d'indiquer la formation que vous avez acquise.
Si vous avez suivi un cours qui peut vous servir dans le poste, développez le sujet, précisez les cours ou expériences significatives. Par exemple : cours de secourisme, cours paramédic ou RCR. Bien sûr, vous apprendrez ces choses dans le cadre de la formation au poste, mais n'oubliez pas que c'est aussi l'occasion de vous démarquer des candidats concurrents.
- Conception :
L'apparence visuelle est un élément clé pour obtenir un tel poste. Chaque compagnie aérienne a une image de marque qu'elle s'efforce de projeter, et les hôtesses de l'air en font partie.
Étant donné que les modèles de CV véhiculent du caractère, ce dont vous avez besoin est un modèle propre et classique pour présenter votre image professionnelle sur votre CV, alors assurez-vous d'opter pour une approche classique avec des lignes claires et faciles à lire dans le texte entrecoupées de puces et de listes. . Vous voudrez peut-être ajouter un élément original et votre touche personnelle, nous sommes là pour ça ! Ne vous laissez pas emporter, tout le reste est simplement distrayant. Assurez-vous d'avoir une photo qui exprime votre image professionnelle si vous choisissez d'utiliser une photo.
Avec notre aide, le ciel est la limite ! En choisissant l'un de nos modèles, vous obtiendrez exactement le résultat que vous recherchez et créerez un excellent CV qui se démarquera sans aucun doute de la concurrence. Nous avons conçu pour vous une série de modèles de conception professionnels qui vous aideront à obtenir exactement le travail que vous recherchez.
- En conclusion, les points principaux et comment faire ressortir votre CV ?
Le bon CV peut faire décoller votre carrière, surtout s'il s'agit d'un poste d'hôtesse de l'air.
Les agents de bord sont des membres du personnel d'une compagnie aérienne, responsables de la
sécurité et du bien-être des passagers depuis le moment où ils embarquent dans l'avion jusqu'à
leur atterrissage à destination. Un steward est en fait la personne de contact entre les
pilotes et les passagers et son rôle comprend également l'apaisement et le soin des passagers.
L'intendance est un poste exigeant, où la responsabilité et l'engagement sont requis ainsi
qu'un sens aigu du service. Pendant le vol, les agents de bord sont tenus de répondre à tous
les besoins dans l'avion, du changement de siège, des problèmes de santé pendant le vol aux
véritables urgences.
Les principaux domaines de responsabilité des agents de bord sont dans le domaine de la
sécurité, puisque les agents de bord doivent donner des briefings de sécurité avant le vol et
fournir les premiers soins si nécessaire, et le domaine du service, en mettant l'accent sur le
service de la nourriture et des boissons, la réponse questions et résoudre des problèmes
logistiques.
Les exigences pour les agents au sol et dans les airs comprennent une connaissance de
l'anglais à un niveau élevé, une apparence présentable, un discours calme et un sens aigu du
service. Le processus de sélection et de formation pour le poste ne se termine pas vraiment
par un entretien personnel, les agents de bord passent par un long processus de sélection puis
de formation.
Comme nous l'avons déjà mentionné, le métier d'hôtesse de l'air est un métier de rêve qui
comprend des voyages à travers le monde et des rencontres interminables avec une variété de
personnes, mais il est important de rappeler que c'est aussi un métier fatigant qui nécessite
d'ajuster les horaires, un sens aigu de service et beaucoup de temps libre. La compagnie
aérienne attend de l'agent de bord qu'il soit en mesure de fournir un service de très haut
niveau, et qu'il soit en plus responsable et capable de fonctionner sous pression.
Lors de la rédaction de votre CV, mentionnez votre diligence, votre engagement, votre serviabilité et votre persévérance et mettez en valeur ces qualités à travers les différentes sections du CV.
Ce ne sont là que quelques-uns des points qui feront que votre CV se démarquera des autres -
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